Themen – Seite 4 – Team Szekeres

Themen

Client-Focused Leadership Skills

Die Kassen sind gefordert: Der Kuchen muss größer werden
Die Tarife für Kassenordinationen haben sich in den letzten Jahrzehnten verschlechtert, was junge Ärzt:innen nicht motiviert, eine Kassenordination zu eröffnen. Ein fragwürdiges Umverteilungssystem und „Dämpfungspfade“ verhindern angemessene Bezahlungen. Trotz hoher Kostenersparnisse durch Wahlärzt:innen fehlt es angeblich an Mitteln. Eine dringend notwendige Aufwertung und bessere Tarifentwicklung sind erforderlich, um die Versorgung sicherzustellen und die Entscheidung für Kassenordinationen attraktiver zu machen.
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Entlastung der Notfall- Kinder- und Unfallchirurgischen Ambulanzen notwendig
Ein anonymer Wiener Arzt beschreibt den belastenden Alltag in den Notfallambulanzen der Stadt während der Pandemie. Ärztinnen und Ärzte arbeiten, vor allem im unfallchirurgischen Bereich, auch nach der Pandemie bis an ihre Grenzen. Das Team Szekeres fordert dringend wirksame Entlastung für das überlastete Personal, da sowohl die personellen als auch die räumlichen Kapazitäten erschöpft sind.
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Wie viel darf psychische Gesundheit in Österreich kosten?
Von Philipp Knasmüller und Thomas Szekeres – Die Corona-Pandemie hat die psychische Belastung erhöht und den Personalmangel in der Psychiatrie verschärft. Trotz der Mangelfacherklärung und der dringenden Notwendigkeit gibt es nur wenige neue Fachärzt:innen. Die Ausbildung ist unattraktiv und teuer, oft außerhalb der Dienstzeit. Wir fordern eine bessere Finanzierung, Anrechnung der Ausbildungszeit als Dienstzeit und flexiblere Arbeitsmodelle, um den Mangel zu beheben und die Versorgung zu sichern.
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Wie es zu den Impfhonoraren kam und welche Auswirkungen sie haben.
Die Wiener Ärztekammer hat erfolgreich ein Honorar von € 150,– pro Stunde für die medizinische Leitung der Covid-Impfstraßen verhandelt. Dies verdeutlicht die hohe Bedeutung ärztlicher Arbeit und zeigt, dass der reguläre Verdienst von Ärzt:innen zu niedrig ist. Das Team Szekeres sieht dies als Auftrag, sich weiterhin für angemessene Wertschätzung und bessere Vergütungen in allen Bereichen einzusetzen.
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Wahlärzt:innen verdienen mehr Wertschätzung
Wahlärzt:innen sind versorgungsrelevant, da sie eine wachsende Zahl von Patient:innen betreuen und somit Kassenärzt:innen entlasten. Trotz ihrer Bedeutung ist die Wertschätzung durch die Politik gering. Das Team Szekeres setzt sich für den Erhalt des freien Arzt-Berufs und des Wahlarztsystems ein!
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Unterstützung beim Weg in die Niederlassung
Viele Spitalsärzt:innen wollen sich weiterentwickeln, aber die Eröffnung einer Kassenordination und die Aufgabe der Anstellung sind oft keine Optionen. Das Team Szekeres fordert die Ärztekammer auf, detaillierte Informationen, Sprechstunden und Fortbildungen zu steuerlichen Aspekten anzubieten, um Ängste zu zerstreuen und junge Kolleg:innen zu motivieren.
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Turnus in Wien – ein Rückblick
Von Marlene Sachs und Nina Böck – Turnusärzt:innen in Wien kämpfen mit strengen Hierarchien, unzureichender Ausbildung und überfordernden Nachtdiensten. Trotz widriger Bedingungen und fehlender Wertschätzung gelingt es vielen, sich die notwendigen Fähigkeiten anzueignen. Wir fordern Mentoren, sinnvolle Logbücher und reduzierte administrative Aufgaben. Dringender Handlungsbedarf besteht, um die Ausbildung attraktiver zu gestalten und Abwanderung zu verhindern.
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Transparenz in der Ärztekammer: wir arbeiten daran
Lisa Leutgeb berichtet von ihren ersten Erfahrungen mit der Ärztekammer und der Schwierigkeit, nützliche Informationen zu finden. Die Ärztekammer hat über 75 Referate und verschiedene Gremien, deren Tätigkeiten oft undurchsichtig bleiben. Sie fordert mehr Transparenz und Digitalisierung, um den Mitgliedern bessere Informationen und Zugang zu Leistungen wie dem Wohlfahrtsfonds zu bieten. Das Team Szekeres ist bereit, diese Änderungen umzusetzen und die Ärztekammer transparenter und zugänglicher zu gestalten.
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Wir setzen uns für höhere Gehälter und Honorare ein!
Da alle Gesundheitsberufe, allen voran die Ärztinnen und Ärzte, eine tragende Rolle in der Versorgung der Wiener Bevölkerung spielen und dabei helfen den gesundheitlichen Wohlstand zu erhalten, sollte dieser Berufsgruppen eine besondere Werschätzung zu Teil werden. Als Team Szekres kämpfen wir in der Ärztekammer und gemeinsam mit den Gewerkschaften für bessere Honorierung und Wertschätzung, für die wir uns auch weiterhin stark machen werden!
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Pensionserhöhungen entsprechend der Inflation
Die erweiterte Vollversammlung der Wiener Ärztekammer hat beschlossen, die Pensionen nach versicherungsmathematischen Berechnungen und Beschluss im Verwaltungsausschuss entsprechend der Inflation zu erhöhen. Dies soll den Kaufkraftverlust der Pensionisten verhindern und wurde mehrheitlich angenommen.
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